¿De dónde surgió la idea de Fleurs d'Halage?
Llevábamos tiempo buscando la manera de desarrollar una actividad agrícola urbana que aprovechara los conocimientos y habilidades de nuestra gente. Esto se debe en gran parte a Rustam, un horticultor armenio que formaba parte de nuestro programa de reintegración, que consiguió cultivar tomateras con hormigón en Porte de la Chapelle. Su experiencia y entusiasmo fueron decisivos para que empezáramos con el primer invernadero. Al mismo tiempo, también analizamos el mercado de las flores y pensamos que se podía hacer algo: el 85% de las flores que compramos son importadas, a menudo cultivadas en condiciones sociales y medioambientales desastrosas. Si, a nuestro nivel, consiguiéramos desarrollar la producción de flores locales mediante un circuito corto, ¡todos saldríamos ganando! Vamos por buen camino: hoy en día gestionamos tres explotaciones de flores y producimos 80 variedades que producen 250.000 tallos al año. Se recogen por la mañana y las vendemos directamente nosotros o las floristerías locales en un radio máximo de 15 km. Algunas incluso decoran los salones de algunos hoteles de lujo de París.
¿A qué personas apoyáis y cómo les ayudan las flores?
Apoyamos a personas cuyas vidas se han visto alteradas, que llevan tiempo sin trabajo y que a menudo están excluidas socialmente. Les apoyamos con contratos de integración de duración determinada que pueden durar hasta dos años. Se les coloca en puestos de producción y venta, lo que les permite adquirir experiencia; se les forma en horticultura urbana en nuestro centro de formación homologado; y se les apoya en su búsqueda de empleo. El 100% encontró trabajo cuando nos dejaron. Las flores ofrecen un modo de reinserción social como ningún otro. Trabajar con plantas es beneficioso, reconecta, repara, a menudo nos devuelve a nuestras raíces. Es un objetivo reconfortante, gratificante y lleno de valores positivos. La transformación suele ser asombrosa, sobre todo en lo que respecta a la confianza en uno mismo: algunas personas llegan apenas visibles bajo sus capuchas u ocultas tras su timidez y, en pocas semanas, ¡te las encuentras dirigiendo un taller de trabajo en equipo o guiando una visita a una plantación!